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第124章 停职（第3页）

她的目光沉了下去，像一潭深水，表面波澜不惊，底下暗流涌动。

她的手指慢慢地松开了，垂在身侧，微微握成拳头。不是紧张，是积蓄力量。

她在回想和李晟的交集。他们确实一起跑过几次客户，吃过几顿工作餐。但她记得很清楚，两个人之间从来没有越过同事的界限。

她回想自己调到秘书办之后，和李晟还有没有联系。

没有。

她翻了翻记忆，确认自己从来没有主动联系过他，除了有一次群发邮件通知部门会议时间，收件人里有他的名字。

那也算“主动联系”

？

自己有没有许诺过给他安排岗位。更没有。她和产品验证中心的林正则关系不好，秘书办人尽皆知，怎么可能许诺把人塞进去？

她在心里把这些事一件一件地捋清楚，像在整理一份混乱的档案。把真的挑出来，把假的剔出去，把疑点标注出来。

她的脑子从来没有这么清醒过。

李晟。她在心里默念了一遍这个名字。

她知道这个人。但这个人，实在是太模糊了。

袁泊尘一直在注意她。

从她低头看信的那一刻起，他的目光就没有离开过她的脸。

他见过她在面试场上不动声色地观察，见过她在会议上对答如流的机敏。但他没有见过她这种表情，那是一种沉到底的冷静。

他原本担心她会怒急攻心，气出个好歹。但现在看着她，他忽然觉得，自己可能低估了她。

陈是为汇报完了，办公室里陷入了短暂的沉默。

安东翻了翻自己的笔记本，在上面又加了几行字，实名举报、网络传播、诽谤罪，这几个关键词被他圈了出来。

“董事长，法务部要做的事情又多了几件。”

安东抬起头，语气比刚才更严肃了一些。

袁泊尘没有接话，而是看向陈是为：“还有别的吗？”

“暂时没有了。”

陈是为摇了摇头，然后看了沈梨一眼，目光里带着一丝担忧。

这种实名举报，对一个人的职业损伤是巨大的。

尤其是对女生。在职场上，一个男人被举报“作风问题”

，大家可能会说“他犯了男人都会犯的错误”

。但一个女人被举报同样的内容，大家会说“她果然不是好东西”

。

袁泊尘正要开口，沈梨先说话了。

“董事长，”

她的声音不大，但很稳，每个字都咬得很清楚，“先停我的职吧。”

办公室里安静了一瞬。

陈是为和安东交换了一个眼神，两个人的眼里都闪过一丝震惊。他们没想到，沈梨会是第一个提出这个建议的人。

袁泊尘的脸色沉了下来，眉头拧成了一个结：“你考虑清楚。这不是儿戏，也不是过家家。你一旦停职，风言风语不会少。”

“我想明白了。”

沈梨抬起头，目光直直地看向他，没有闪躲，没有犹豫，“目前最重要的事情，是把我的问题和公司做好切割。我在这个位置上，一言一行都代表着您。现在有人攻击我，后续难免利用我攻击公司的形象。我停职，是最快、最有效的应对方式。”

她没有说出口的话，袁泊尘听懂了。

她怕连累他。

董事长秘书这个职位太特殊了。坐在这个位置上的人，是离董事长最近的人，是外界眼里“董事长的心腹”

。

如果这个人的名誉受损，受损的不只是她个人，还有董事长的判断力、公司的用人标准、整个天工集团的形象。

她是他的影子。

影子脏了，别人会觉得站在光里的人也不干净。

陈是为看着沈梨，目光里的担忧渐渐变成了敬佩。

他在人事部干了这么多年，见过太多人在危机面前的反应，有人哭，有人闹，有人推卸责任，有人破罐破摔。

但像沈梨这样，在被人泼了一身脏水之后，第一时间想到的不是自己的委屈，而是公司和董事长的利益，他没见过几个。

“沈梨，”