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第703章 新来的副总监（第3页）

然后苏婉清走了进来。

她比陆沉想象的要年轻。三十五六岁的样子，穿着一件黑色的西装外套，里面是白色的真丝衬衫，领口有一个很小的蝴蝶结。头盘着，一丝不苟，露出一截白净的脖子。脸不大，五官很精致，眉毛修得细细的，嘴唇抿着，涂了一层颜色很淡的口红。她的眼睛最让人印象深刻——不大，但特别亮，看人的时候像是在打量一件商品，从材质到做工都在心里默默打分。

气质这东西吧，说不清楚，但你一看到就知道。苏婉清的气质就是那种——你不用跟她说话，光是站在她旁边，就会觉得自己穿的衣服好像皱了一点，鞋子好像脏了一点，领子好像歪了一点。

她走到会议室前面，站定，扫了一圈下面的人。目光扫到陆沉的时候，停了大概半秒。就半秒，但陆沉感觉到了。那种感觉就像小时候上课，老师的粉笔头从讲台上飞过来，精准地砸在你课本上。

“我叫苏婉清。”

她开口了。声音不高，但很清楚，每个字都像是提前量好的，不多不少，“从今天开始，我接任市场部副总监。我知道你们在想什么——上一个副总监刚被举报走人，新来的是什么路数？会不会比赵德柱还难搞？”

会议室里安静得能听到头顶日光灯管镇流器的嗡嗡声。

苏婉清的目光又扫了一圈，嘴角微微动了一下，算不上笑，顶多算是一个“我知道你们在想什么”

的信号。

“我跟赵德柱不一样。”

她说，“赵德柱是搞人的，我是搞事的。你只要把事做好，我不管你每天几点下班、刷不刷手机、摸不摸鱼。但你要是把事情搞砸了，我不管你背后站着谁、跟哪个领导关系好、在公司待了多少年。在我这里，只有两种人——能干活的，和不能干活的。”

她顿了一下。

“不能干活的，我送你走。能干活的，我带你飞。”

会议室里有人不自觉地坐直了。老周在旁边用膝盖碰了碰陆沉，陆沉没动。

苏婉清从桌上拿起一叠文件，是上周赵德柱留下来的那份人员评估表。她翻了翻，然后抬起头。

“赵德柱留下来的这份东西，我看了。说实话，写得一塌糊涂。”

她把评估表往桌上一扔，“评估标准不清晰，数据来源不透明，评分随意性太大。这种东西，在我这里是废纸。”

老吴在角落里，手里的保温杯停在了半空中。

“所以，之前赵德柱定的那套什么考察期、什么留用名单，全部作废。”

苏婉清说，“从现在开始，市场部的所有人，重新评估。评估标准我三天内给你们。标准会很清楚——什么指标、什么权重、怎么打分，全部透明。你觉得不公平，可以来找我，拿出你的理由。理由站得住，我改。理由站不住，你闭嘴。”

陆沉的心跳漏了一拍。

不是害怕。是一种很奇怪的感觉。上辈子他在赵德柱手底下干了那么久，从来没有人跟他说过“评估标准全部透明”

这种话。赵德柱的评估从来都是黑箱操作——他说你行你就行，他说你不行，你把命搭上也没用。

这个苏婉清，好像确实跟赵德柱不一样。

“另外。”

苏婉清的目光忽然转向了后排，“陆沉。”

陆沉的手指不自觉地收紧了。全会议室的目光齐刷刷地转向他，像是一堆探照灯同时对准了同一个人。老周在旁边屏住了呼吸，连椅子都不晃了。

“到。”

陆沉说。

“你举报赵德柱的事情，我听说了。”

苏婉清看着他，脸上没什么表情，“做得好。”

会议室里的空气像是被人按了暂停键。

“公司需要的就是你这种人——现问题，敢于站出来。而不是明知道有问题，还缩着脖子装看不见。”

苏婉清的目光从他身上移开，扫了一圈其他人，“但我不希望市场部变成举报成风的地方。有问题，先找你的直属上级。直属上级解决不了，找我。我解决不了，再往上走。越级举报是最后的手段，不是常规武器。都听明白了？”

“听明白了。”

会议室里的人稀稀拉拉地回答。

“大声点。”

“听明白了！”

苏婉清点了点头：“散会。”