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第28章（第2页）

一会儿：

【微信用户】：到老宅了，好多人。

林箴言叹息着灭掉屏幕，仍旧没有回复。

但不回复不代表没有反应，往后的日子里，他比和陆好断联那段时间还要恍惚，上课走神，图纸画错比例，连导师都察觉到了异样。

下课后，导师叫住他：“林，你是不是遇到什么难事了？如果是，可以说出来，我看能否帮你解决。”

林箴言受宠若惊地低下点头：“没有，谢谢导师关心。”

“不不不，”

导师雾蓝色的眼睛透过镜片看他，语气温和又笃定：“林，我很肯定你遇到了很大的难题，当然，如果你不想说，我也不会追问到底，不过有一个消息，我本来是要过两天再通知下去的，既然现在聊到了，就先告诉你吧。”

“您说。”

“我知道你和房之间有些矛盾，一般来说，老师是不会插手学生之间的事情的，但小打小闹也就算了，如果影响到教学进度，就不能再视而不见。”

导师说：“就在前天，我收到你们国内公司的邮件，他们要调取你和房这半年来的学习成果，他们没有跟我直说，这其中意思我大概猜到点，应该是要在你们之间做一个取舍。”

林箴言皱眉。

“所以，等房伤势好转回到课堂，我要对你们四人进行一次正式考核，”

导师看着他：“你和房之间，谁的评分低，谁就结束进修，收拾东西回国。”

听完，林箴言不可置信的同时，一股压了许久的怒意从心底窜上来。

他强忍着说：“我不太明白。”

“哪里不明白？”

“既然您了解我和房工之间的矛盾，那您应该也知道，他才是主动针对我的那个人，”

林箴言尽量让声音平稳：“为了不彻底破坏关系影响学习进度，我已经做到最大程度的让步，那为什么事评分低的人回国？如果最后我比他低，我不仅要忍受他的针对，还要收拾东西走人，这样公平吗？”

“林，你先冷静。”

林箴言闭上眼，呼吸很重。

导师眸中流露些许同情，静默片刻后缓缓开口：“在学校可以讲公平，但在职场只讲利益，我以为林你工作这么多年，会懂得这个道理。”

“站在你们公司的角度，公费送你们出来进修，是为了培养人才，等你们学成归国后为公司创造更多价值，如果这批人才中有两个人互相内耗，互相争斗，那为了减少损失，公司不会再看谁对谁错，而是只留下对自己最有用的人，这叫利益最大化。”

“你们公司看重利益，用利益来区分你们，我给你们安排考核，把公平的数据传递过去，让他们做出正确选择，这两者的关系你能理解吗，林。”

和导师分开，林箴言的心情又往下跌了几个度。

他知道导师说得没错，公司的做法很常规，他自己也有信心和房权乙打这样一次擂台，输赢各自认命。

可他就是不舒服，憋闷好几天，那股不舒服堵在胸口，上不来下不去，像一团浸了水的棉絮，让他迫切想找个人说说话，吐黑水。