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第183章 外企不招三十五岁以上的我全盘接收(第2页)

抱着纸箱子。站在一家知名中外合资汽车厂的大门外。

神情落寞。眼神里满是被抛弃的茫然和绝望。

在1998年这个时间节点。

外企和合资厂盛行“三十五岁魔咒”

这些外资资本家。为了追求极致的利润和所谓的“年轻化效率”

开始无情地挥舞裁员的屠刀。

大量经验丰富但体力下降的老工程师被无情裁员。

在他们眼里。三十五岁以上的工程师。哪怕你有二十年的修车和机械设计经验。

但你不能像二十岁的年轻人那样连续熬夜加班。你的身体机能开始下降。你的工资要求还高。

你就是公司的负资产。是必须被清理掉的耗材。

贺凛看着那条新闻。

深邃的眼底。瞬间闪过一丝冷厉的寒芒。

他猛地一巴掌拍在桌面上。

“啪!”

实木桌面出一声沉闷的巨响。震得旁边的搪瓷茶缸都跳了一下。

茶水溅出几滴。

贺凛看到新闻,怒斥这种短视行为。

“愚蠢。”

贺凛的声音冷得像冰。带着一种对那些外资高管短视的极度嘲弄。

“他们以为自己裁掉的是成本。其实他们是在挖自己的祖坟。”

“三十五岁。正是技术人员经验最丰富、心态最沉稳、对工业底层逻辑理解最透彻的黄金年龄。”

“他们把这些真正的国宝。当成垃圾一样扔掉。”

贺凛站起身。

皮鞋踩在木地板上。出“笃笃”

的声响。

他走到落地窗前。看着外面庞大的凛冬工业园。

“大强。”

贺凛转过身。目光如炬。

“通知人事部。立刻启动‘归巢计划’。”

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