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第八十九章 认知刷破极限刚下课竟然是高中生(第2页)

钟杳顺手合上包厢门,脚步从容踏入室内,不见半分局促,抬眼看向神色震惊的苏曼筠,唇角浅扬,嗓音清泠平缓:“不好意思,我刚下课,苏小姐,让你久等了。”

苏曼筠连忙收敛失态,稳住心神开口,语气依旧专业平稳,只是尚且没能平复诧异:“失礼了,钟小姐,您的年轻超乎我的想象!”

“无妨。”

钟杳拉开椅子安然落座,姿态舒展自然,抬眸直视对面的人,开门见山,

“合作建立在真诚基础上,我直接进入主题,汇丰一共向我推送了三位私行管理人,最终我敲定了你,三点缘由。”

她语速不快,条理清晰干脆:“其一,港大金融与法律双学士的背景,能够同时覆盖离岸架构运营与跨境合规风控两端;其二,纽约私行加摩根亚太私行的实操履历,多层BVI架构、跨境资金调度你都烂熟于心,完全适配我的需求;最重要的一点,你坚守权责边界,只负责执行落地,不插手投资决策,这正是我最需要的合作模式。”

苏蔓筠闻言微微颔首,正色回应:“钟小姐看得透彻。

我的工作内容再次明确一遍,后续避免产生分歧。

所有离岸架构搭建、团队组建、对外接洽、资金账目统筹都由我全权负责;风控合规层面我会出具书面风险提示,但绝不会擅自更改你的仓位配置、资金规划,投资决策权全权归您,我只做执行者。”

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“日常管理也归你。”

钟杳直截了当,“薪酬依照08年香港私行总监标准,基础年薪五十万港币,绩效奖金单独核算,预期综合年薪不低于百万,日后投资板块成熟,还有分红奖励,全部写入正式合约,合规合法。”

苏蔓筠轻轻点头:“薪酬待遇很优厚,我没有异议,老板,接下来我们可以具体聊聊您的BVI现有架构梳理、三类资金拆分管理、操盘团队薪酬制度这些细节。”

一声老板,代表苏蔓筠正式接下这份工作邀约。

在电话初面的时候,她已经明白自己的工作范畴。

钟杳低头扫了眼腕间腕表,抬眼出声打断:“苏姐,不必着急,我们边吃边聊。”

她将身旁的黑色书包随手搁在椅边,语气平淡随意:“我时间有限,吃完饭就得赶回学校上课。”

苏曼筠下意识应声:“好……”

话音未落,猛地捕捉到关键词,动作骤然僵住。

“下周要参加数竞预赛,我最近课余大半时间都在刷题备战,平日空余不多。”

钟杳语气如常,继续说道,

“往后大部分资金指令、架构调整方案,我都会以书面形式发给你线上落实,不需要频繁线下碰面汇报。”

包厢瞬间陷入一片死寂。

苏曼筠怔怔望着眼前从容淡然的少女,愣了好几秒才找回思绪,语气再次难以置信:

“上课?数学竞赛预赛?钟小姐,您……还是高中生?”

她刚才以为,自家老板只是长得年轻,最起码也是大学以上了。

但是他,她的认知,总是跟随老板刷破极限。

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