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第88章 员工管理系统松鼠鳜鱼a级（第2页）

继第三阶段任务后，

李维先看向新的菜谱，

松鼠鳜鱼（a级）：形似松鼠，酸甜酥脆，食用后获得获得幸运buff（24小时）

（点击查看详细制作视频）

一季度可制作次数（o1）

三个月才能制作一次！

以此作为推断，李维推测这个幸运buff一定很离谱。

正常做李维还是能做出来，只是没有这个幸运buff。

虽然李维目前的厨艺挑战不了a级菜。

他目前的厨艺就是能做b级菜，但a级菜要看缘分。

松鼠鳜鱼考验刀工，李维的刀工又是最好的，或许有一定概率能做出来。

李维打算尝试一下。

这段时间，李维并不是没有尝试过做剁椒鱼头和香酥苹果，

但这两道a级菜的难度很高，

李维至今都没有复刻出来，做出来的菜能吃，但没有buff。

越过宝可梦道具抽奖券，李维直接看向【员工管理系统】。

培育中心的所有员工按照字母排序，给李维列得清清楚楚的。

李维先看了大佑哥。

姓名：大佑

年龄：28岁

职位：正式饲育员，兼保卫主管

忠诚度：1oo

技能：近身格斗（大师级）威慑（大师级）负重（大师级）培育（中级）管理（中级）

注：只显示工作相关技能，若未显示无法提升，便存在上升空间。

卧槽，三大师！

不愧是三届宝可世界武道大赛冠军。

李维的近身格斗中级，在大佑哥面前显得十分卑微。

这个员工管理系统的价值，远远出李维的想象。

一能了解员工潜力，二能挖掘他们的长处，三能看到员工忠诚度。

能看到忠诚度就离谱！