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第377章 两大核心问题（第1页）

何雨柱描绘着一幅生动的画面，让李怀德脑海中，浮现出忙碌而充满生机的景象。

“这……这听着是好，可这投入可不小啊。而且，种地哪有那么容易，还需要人手，还需要技术……”

李怀德的语气中带着明显的犹豫。

他作为厂里的老骨干，对任何大动作的风险都心知肚明。

厂里资金有限，一旦投入失败，后果不堪设想。

“人手和技术，都不是大问题。”

何雨柱的话语里，透着一股不容置疑的自信，仿佛这些困难，在他眼中根本不值一提。

“人手，咱们厂里有的是工人家属，她们吃苦耐劳，只要稍加培训就能上岗。”

“技术，咱们可以请农业技术员指导，他们有经验，知道怎么把荒地变成良田。”

“最关键的是，我还有一个想法，能让咱们的农场，一年四季都有新鲜蔬菜产出。”

“一年四季？现在正值严冬，外面天寒地冻的，哪来的蔬菜？”

李怀德感到何雨柱的说法越来越玄乎，简直像在听神话故事。

“大棚。”

何雨柱只说两个字，却掷地有声。

“大棚？”

李怀德没听过这个词。

他重复一遍，带着一丝困惑。

“对，就是用竹竿或者木头搭个架子，外面蒙上塑料布，形成一个相对温暖湿润的环境。”

“这样，即使在冬天，也能在里面种植蔬菜。比如黄瓜、番茄、青菜这些。”

何雨柱尽量用最朴实的语言解释。

他知道，这个概念暂时对李怀德来说，有多么的前。

李怀德听得眼睛都直了。

呆呆地看着何雨柱，脑海中努力勾勒着那个“大棚”

的模样。

在冰天雪地里，能有绿油油的蔬菜生长，这简直是奇迹。

“这……这要是真的，那可真是了不得！冬天能吃上新鲜蔬菜，那可是城里多少人想都不敢想的事！”

他激动地从椅子上站起来，在屋里踱了两步，呼吸都变得急促。

这不只是解决吃喝问题。

更是改善生活品质，提升职工士气的巨大举措。

“不光是这样，咱们还可以把农场搞成一个‘生态农庄’。”