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十一点半,又一条消息:“他们要求看用户画像系统的算法逻辑,说是要验证有没有隐私漏洞。”
我皱了皱眉。算法逻辑,这是技术核心,平时连集团内部都不轻易公开。但审计有权限,不给也不行。
“给他们看。”
我回,“但要求他们签保密协议,内容不能外传。”
“明白。”
下午两点,审计继续。我抽空去了趟会议室,看见王处他们正对着电脑讨论什么。看见我进来,王处抬起头。
“陆总,有个事想问问你。”
“您说。”
“你们这个用户画像系统,采集的用户数据,有没有经过二次加工?”
我心里一紧。二次加工,这是个专业术语,说白了就是有没有把数据用在用户授权之外的地方。
“没有。”
我看着他的眼睛,“所有数据的使用,都在授权范围内。我们有完整的记录,可以查。”
他点点头,没再说什么。
下午四点半,第一天的审计结束。周敏来我办公室汇报情况。
“陆总,今天查下来,基本没问题。数据源、授权文件、使用记录,都对得上。就是那个算法逻辑,他们看得特别细,问了好多问题。”
“正常。”
我靠在椅背上,“他们就是来找问题的,问得多,说明没找到大毛病。”
“那明天呢?”
“明天继续配合。”
我看着她,“记住,不管他们问什么,实话实说。别紧张,别慌。”
她点点头,走了。
我坐在办公室里,看着窗外渐渐暗下来的天。第一天过了,还有两天。只要数据没问题,就谁也动不了我们。
六点半,我准时下班。到学校门口时,孩子已经等在传达室。看见我,跑过来:“爸爸!今天老师表扬我了!”
“表扬什么?”
“我帮小朋友捡铅笔,老师说我乐于助人。”
他仰着脸,等我夸他。
“真棒!”
我抱起他,“走,回家给你做好吃的。”
回家的路上,他叽叽喳喳讲幼儿园的事,谁和谁吵架了,谁被老师批评了,谁今天带了好吃的饼干。我听着,心里的那些乱七八糟的事,慢慢散了。
晚上等他睡了,我又打开电脑,把明天要用的发言稿过了一遍。青年干部座谈会,讲二十分钟,要讲出成绩,也要讲出思考,还要讲出对集团的感恩。这种发言,既要真,也要巧。
周二早上九点,审计第二天。王处他们来得比昨天还早,八点半就到了。周敏陪着他们继续查,我在办公室里等消息。
十点,周敏发来消息:“陆总,他们要求查项目组成员的考勤记录,说是要验证工作量是否匹配。”
我愣了一下。考勤记录?这和审计有什么关系?
“给他们查。”
我回,“顺便问问,查这个的目的是什么。”
过了一会儿,周敏回过来:“他们说,有人举报咱们项目组加班时间造假,用加班费套取集团资金。”
我盯着这条消息,心里一股火往上窜。这已经不是眼红了,这是要往死里整。加班费造假,这个罪名要是坐实了,项目组所有人都得背处分,我这个负责人更是首当其冲。
深吸一口气,我让自己冷静下来。然后给周敏发消息:“咱们的加班记录有问题吗?”
“绝对没有。”
她秒回,“每次加班都有审批,有记录,有打卡,一分钱都不差。”
“那就让他们查。”
我回,“把所有记录都拿出来,要原件,不要复印件。”
十一点半,周敏又发来消息:“查完了,没问题。王处说加班记录很规范,比很多部门都规范。”
我松了口气,但心里的火还在。这已经不是普通的举报了,这是有人处心积虑在搞事。先举报数据造假,再举报加班造假,下一步会是什么?
下午两点,审计继续进行。这回他们查的是项目经费的使用情况,每一笔支出都要看凭证,看合同,看验收报告。周敏带着两个助理,一页页翻,一条条对。
四点半,第二天的审计结束。周敏来我办公室,累得脸都白了。
“陆总,今天查得太细了,连买办公用品的发票都一张张对了。”