抽完烟回屋,重新躺下。媳妇迷迷糊糊问:“又失眠?”
“嗯。”
“别想了,睡吧。”
她转过身搂住我,“天塌下来,明天再说。”
对,明天再说。
第二天早上,我特意穿了件深色西装。镜子里的自己,有那么点领导的样子了。
到公司时,公告已经贴出来了。部门公告栏前围满了人,鸦雀无声。
我走过去,人群自动分开一条路。名单上,十三个名字清晰可见。有人松了口气,有人脸色惨白,有人面无表情。
老赵走过来,用力握了握我的手,没说话。
小刘远远地朝我点头。
小李在名单上没找到自己的名字,有点慌。我朝他使个眼色,他才镇定下来。
九点半,新中心第一次会议。
十三个人加上我,十四个人,坐在小会议室里。陈墨也来了,坐在主位。
“从今天起,数字内容中心正式运行。”
陈墨开场,“陆沉是副总监,日常工作由他负责。我只管三件事——方向、资源、结果。”
他看向我:“陆沉,你说两句。”
我站起来,环视一圈。十三张脸,有熟悉有陌生,有期待有不安。
“各位,咱们现在是一条船上的人了。”
我开口,“船不大,就咱们十四个人。但风浪不小——集团盯着,其他部门看着,三个月后要见成绩。”
有人低头,有人直视我。
“我知道,很多人心里没底。我也没底。”
我实话实说,“但没底不代表没办法。咱们这些人,有的是内容专家,有的是技术大拿,有的是运营高手。单打独斗可能不行,但合在一起,未必不能干出点动静。”
“接下来一周,我们要做三件事。第一,梳理手头所有业务,该砍的砍,该留的留。第二,制定新中心的规章制度和考核办法。第三,每个人明确自己的职责和目标。”
我停顿一下:“丑话说在前头——咱们人少,所以每个人都要当三个人用。会累,会苦,会挨骂。受不了的,现在可以申请调去其他部门,我不拦着。”
没人动。
“好,既然都留下了,那咱们就一条心。”
我坐下,“现在开始第一个议题——业务梳理。”
会议开到中午一点。散会后,陈墨叫住我:“开场白不错,既给了压力,又给了希望。”
“谢谢陈总。”
“但光说不够,要看怎么做。”
陈墨说,“下周我要去集团汇报新中心的第一个月计划,你抓紧。”
“明白。”
走出会议室,小李在等我。
“陆哥,我真要去技术中心?”
“下午就去报到。”
我说,“记住我跟你说的话。半年,我等你回来。”
“嗯!”
小李用力点头。
回到新划分的办公区——其实就原来的一个角落,用屏风隔开了。十三个人已经搬过来了,正在整理工位。
老赵主动过来:“陆总监,业务梳理的方案,我有个建议……”
“赵老师您说。”
我们讨论起来。其他人看见,也慢慢围过来。
看着这一张张脸,我忽然觉得,也许这条路能走通。
咸鱼翻了身,还得继续游。前面有风浪,但也有风景。
至少这次,我不是一个人在游了。
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