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第618章 暗流涌动的会议室（第2页）

我搅着咖啡，“强龙不压地头蛇。咱们部门四十多号人，真要动起来，他一个人玩得转？”

话是这么说，但我心里也没底。重生前这个时间点，我们部门确实经历了一次大洗牌，三分之一的人被调岗，五分之一“自愿离职”

。那段时间鸡飞狗跳，老王也因此心灰意冷，半年后申请提前退休了。

回到工位，电脑右下角弹出邮件提醒。点开一看，是陈墨发的会议邀请——明天上午十点，一对一沟通。我是部门里第一批被约谈的。

行，兵来将挡。

午饭我没去食堂，叫了个外卖在工位吃。一边扒拉米饭，一边翻内部系统，把最近三年的项目资料、绩效数据都调出来。知己知彼，重生者最大的优势就是知道哪些数据能说话。

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下午三点，老王把我叫进他办公室。

关上门，他第一句话就是：“小陆，你怎么看？”

我装傻：“什么怎么看？”

“少来这套。”

老王点了支烟——他只有在特别烦躁时才抽烟，“陈墨这一出，你事先知道点什么吗？”

“王总，我哪有那门路。”

我在他对面坐下，“不过刚才查了下数据，他说的竞争对手市场份额增长，用的是对方公开宣传的数据，有水分。实际上我们第三方机构的市场报告显示，咱们只比他们少涨了五个点，不是十一个点。”

老王眼睛一亮：“资料发我。”

“已经发您邮箱了。”

我顿了顿，“另外，去年咱们部门人均创利在全集团排第四，在非核心业务部门里排第一。这个数据，陈总的PPT里没提。”

“好，好。”

老王猛吸一口烟，“还有吗？”

“去年咱们牵头做的那个智慧社区项目，虽然没赚多少钱，但拿了市里的创新奖。集团公关部当时还发了通稿，说这是多元化战略的成果。”

我看着老王，“这项目现在是陈总说的‘增长乏力’的业务之一。”

老王笑了，笑得有点冷：“看来你小子早有准备。”

“就是习惯性备份点材料。”

我谦虚道。

这哪是习惯，这是重生攒下的经验。上辈子我就是太老实，领导让干啥就干啥，最后背锅裁员第一个想到我。这辈子学乖了，关键数据、关键成果，平时就整理得明明白白，防的就是今天这种局面。

“明天他要找你谈话，”

老王掐灭烟，“知道该怎么说吗？”

“实话实说。”

我道，“不过选择性地说。”

从老王办公室出来已经四点。办公室里气氛诡异，明明人人都在干活，但那种紧绷感弥漫在空气里。敲键盘的声音都比平时轻，好像怕吵醒什么似的。

我坐回工位，开始整理明天要用的材料。不是简单罗列成绩，而是要把这些成绩和陈墨可能关心的“战略方向”

挂钩。他要增长潜力？我就给他看我们正在孵化的三个新点子。他要效率？我就给他看我们流程优化的方案——虽然这方案上个月才被我从小李的废案堆里捡出来。

六点下班时间，没人动。

七点，陈墨办公室的灯还亮着。

七点半，我终于保存好最后一个文档，关机起身。走到电梯口，碰见销售组的小张。

“陆哥才走啊？”

“你不也是？”

小张苦笑：“准备点材料，明天陈总约谈。”

电梯往下运行，镜面墙壁映出两张疲惫的脸。

“听说，”

小张压低声音，“陈总在原来那家公司，半年裁了百分之三十的人。”

“传言不可信。”

我说，“再说了，裁人也得有理由。”

“绩效不达标呗。把指标定高点，没几个人达得到。”