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第793章 远程同贺 夫妻共话喜悦（第1页）

青城日化海外家专卖店开业日运营平稳，宋惜尧早起抵达门店，检查员工到岗、产品备货、卫生清洁等情况，确认各项工作有序开展。

门店开门后，陆续有顾客到店咨询、体验、购买产品，员工按照培训标准接待，讲解产品信息，引导完成购买流程。

宋惜尧在店内巡视，协助处理顾客疑问，观察销售动态，记录客流高峰时段与热门产品，为后续运营调整提供数据支撑。

萧朔在国内总部早起处理工作，第一时间联系宋惜尧，询问海外门店清晨运营情况，得知门店开门顺利、客流稳定后，放下心来。

他同步国内总部的工作进展，说明总部已启动海外市场宣传配合，通过国际线上平台布开业信息，联动海外本地渠道扩大品牌曝光，为线下门店引流。

两人沟通当日工作重点，宋惜尧计划接待本地合作商回访，完善产品供应与营销合作细节。

萧朔则在国内统筹供应链，保障海外门店库存稳定，避免断货情况。

上午十点，宋惜尧接待本地合作商代表，双方就产品供应、市场推广、渠道拓展等事宜展开交流。

合作商对青城日化产品品质与店铺运营模式表示认可，提出深化合作的意向，计划在本地渠道引入青城日化产品，扩大市场覆盖范围。

宋惜尧详细介绍品牌产品体系与海外展规划，回应合作商提出的供货周期、价格体系、售后保障等问题。

双方达成初步合作共识，约定后续签订正式合作协议，推进落地执行。

交流过程中，宋惜尧及时将合作进展同步给萧朔，萧朔给出专业建议，提醒完善合作条款，明确双方权责，保障合作顺利推进。

他告知宋惜尧，总部法务团队已准备好合作协议模板，可根据本地实际情况调整，确保合规安全。

宋惜尧按照萧朔的建议，与合作商沟通协议细节，记录需求，反馈给国内法务团队，提高合作推进效率。

中午，宋惜尧简单用餐后，休息片刻，继续处理门店运营事务，核对上午销售数据，整理顾客反馈意见。

针对顾客提出的产品包装、试用装、服务流程等问题，与团队商议优化方案，当日完成调整。

她将优化内容同步给萧朔，萧朔认可调整方向，提出结合本地消费偏好，推出专属优惠活动，提升顾客复购率，宋惜尧表示会尽快制定活动方案，落地执行。

下午，宋惜尧组织海外团队开展培训，针对产品知识、销售技巧、顾客服务、应急处理等内容进行强化，提升团队专业能力。

培训过程中，她结合日运营案例，讲解实际问题解决方法，鼓励员工主动沟通、积极服务，树立品牌良好形象。

萧朔在国内通过线上会议参与培训总结，肯定团队工作状态，为员工加油鼓劲。

说明总部会持续提供培训资源与技术支持，助力海外团队成长。

傍晚，门店客流减少，宋惜尧完成当日工作复盘，统计销售数据、顾客流量、产品动销情况，形成书面报告，送给萧朔与国内总部。

萧朔收到报告后，仔细研读，分析数据走势，肯定日运营成果，指出需要优化的环节，与宋惜尧远程沟通次日工作计划，明确库存补货、营销推广、合作推进等重点任务。

晚间，两人准时开启视频通话，萧朔先关心宋惜尧的身体状态，询问一天工作是否劳累，叮嘱她结束工作后及时休息。

宋惜尧笑着回应状态良好，日运营顺利，团队配合默契，工作推进比预期顺畅。

她分享当日遇到的暖心细节，有本地顾客主动夸赞产品使用效果，表达复购意愿。

还有合作商主动提出拓展合作，让她对海外市场更有信心。

萧朔认真倾听，为宋惜尧感到开心，提及青城日化从国内起步到海外开店，离不开两人的共同努力与团队的付出，海外店开业是新的起点，未来还有更多目标需要实现。

两人回顾品牌展历程，从产品研、工厂建设、国内渠道拓展到海外布局，每一步都稳步推进，如今实现海外零的突破，意义重大。

宋惜尧向萧朔展示门店傍晚的环境，介绍员工工作状态，说明团队成员积极性高，适应海外工作节奏，能够快响应市场变化。

萧朔夸赞宋惜尧的团队管理能力，肯定她在海外统筹协调的成果。

说明国内总部会全力支撑海外市场展，调配最优资源，保障运营顺畅。

两人交流完工作，聊起生活琐事，萧朔告知国内家中的日常，提醒宋惜尧在海外注意饮食，适应本地餐饮，不要熬夜工作。

宋惜尧回应会合理安排时间，兼顾工作与休息，不让他担心。

两人约定等海外店运营稳定，萧朔前往海外考察市场，与宋惜尧一同走访门店、对接合作、调研消费需求，推进全球化布局落地。

视频通话中，两人氛围温馨，没有过多言语，却能感受到彼此的支持与牵挂。

萧朔再次祝贺宋惜尧顺利完成开业仪式与日运营，期待后续数据持续向好。

宋惜尧感谢萧朔的远程支撑与陪伴，两人相互鼓励，约定次日继续同步工作进展，携手推进青城日化海外市场拓展。

通话结束后，宋惜尧整理好门店，返回住处休息，为次日工作储备精力。

萧朔在国内处理完剩余工作，休息前再次确认海外门店安全信息，确保一切平稳。