厂房、设备、房地产、车辆,这些固定资产是企业的骨骼,支撑企业身躯,保障企业结构稳定。
固定资产管理混乱,就像骨质疏松;资产严重老化,就像骨头脆弱易折,比如人家上的设备一分钟3o个产能,你的只有3个。
骨头硬,企业挺得住风浪;骨头酥,风一吹就塌!
张伟再次被自己的联想震撼了:“固定资产不是死物,而是企业站立的骨架啊!”
创新研系统呢?
毫无疑问——生殖系统!
创新和研是企业诞生新产品、新技术、新服务的过程,仿佛生殖系统一般,延续生命,赋予企业持续的活力和成长。
一个企业如果研创新系统萎缩,就相当于不孕不育,失去了未来。
没有研,企业就是不孕不育,坐等自然淘汰!
张伟已经热血沸腾了,连手心都开始冒汗。
他忍不住捂住嘴巴,惊喜地低喊:“创新是生命延续,企业没有研,就是绝育啊!”
然后是企业文化!
啊哈!
这必须是内分泌系统啊!
内分泌激素调节人体情绪、状态、生长育,企业文化同样调节企业内部氛围、士气和价值观认同。
内分泌失调,人心涣散;企业文化崩坏,员工流失、企业崩溃。
企业文化决定了整体氛围、价值观、应激反应!
张伟长舒了一口气,满脸钦佩:“企业文化,才是情绪激素、能量激素啊!”
所有的关联都变得清晰无比,最后最关键的一块拼图出现——决策与战略系统,对应人体的大脑中枢系统。
张伟想起自己苦苦打磨的sapbcs合并报表,心中彻底震动了:“bcs合并报表,不就是企业决策的大脑吗?只是这个比bcs要宽泛一些,应该是‘夏国能源’定义的大合并!”
ceo、董事会,就像大脑皮层,负责战略思考、资源调配、方向引导。
中层管理层就像小脑,负责协调平衡、细节执行。
基层员工像脊髓反射,快响应、执行命令。
整套企业智能体八大系统,外加中央大脑,终于在张伟脑海中清晰成型!
而且——
张伟脑海里,居然浮现出一幅惊人的景象:
一具透明的人形“企业智能体”
,缓缓站立起来!
神经网络系统(It系统)如同密密麻麻的线路,从大脑延伸至四肢百骸。
血液(财务资金)在血管中奔腾,供养全身。
消化系统(供应链)在胃部咕噜运作。
呼吸系统(销售)在胸腔有序地进行气体交换。
肌肉(人力)鼓胀有力,支撑行动。
骨骼(固定资产)笔直结实,撑起整个架构。
生殖系统(创新研)在腹部闪耀着灵感的光芒。
内分泌系统(企业文化)在体内弥漫,调节各处节奏。
中枢大脑(战略决策系统)高高在上,统御全局!
整个透明智能体,犹如神明之作,璀璨灵动!
仿佛一头正在觉醒的“级生命体”
!
张伟大脑轰鸣,手心麻,感觉自己仿佛站在宇宙中心!
这一瞬间,所有模块、所有系统,仿佛高运行的数据流,在透明智能体身躯里飞流动,整个企业智能体犹如活生生的人体一般,矗立在张伟的脑海之中,震撼人心地出耀眼的光芒!
张伟浑身烫,激动得像初恋男孩告白成功!
他转头看了眼正在椅子上安静等自己的老婆,心中一片柔软。
老婆正捧着手机,安静地刷着育儿科普,时不时抬头朝他甜甜一笑。