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第五十六章 西部模式（第2页）

“惠勒参议员，您说得对，苏联确实有8小时工作制。”

他的声音低沉而有力，在安静的会场上回荡着。

接着，他稍稍停顿了一下，继续说道：“但您知道吗？沙皇俄国也有8小时工作制——1917年之前。”

这句话犹如一颗重磅炸弹，再次在人们中间引起轩然大波。许多人露出惊讶的表情，他们显然没有想到这一点。

罗斯福并没有给大家太多时间去消化这个信息，他紧接着说道：“问题是，沙皇没执行，所以工人把沙皇推翻了。”

这句话一出，全场瞬间变得鸦雀无声。人们都被罗斯福的话震惊得说不出话来，整个会场陷入了一片死寂。

总统推动轮椅至讲台中央，展开一组数据图表：

1。失业率对比

-1932年新政前：全美失业率25%

-1933年西部模式试点后：西部失业率↓8%，东部仍18%

2。生产效率

-西部军工企业次品率↓45%

-铁路事故率↓60%

-矿工死亡率↓70%

3。社会稳定

-西部罢工次数↓90%

-工人储蓄率↑1000%（资金回流银行，刺激消费）

“这不是社会主义，参议员们。”

罗斯福敲了敲数据板，“这是‘可持续资本主义’——工人活得好，资本家赚得更多。”

保守派议员约翰·戴维斯（JohnW。Davis）冷笑反驳：

“总统先生，您这是在用政府干预摧毁自由竞争！工人待遇应该由市场决定，而不是法律强制！”

罗斯福不慌不忙，掏出一份《华尔街日报》旧闻：

“1929年，市场决定让1600万人失业。”

“1932年，市场决定让5000家银行倒闭。”

“如果这就是‘自由’，那美国人民宁愿要‘暴政’。”

全场哗然，民主党议员鼓掌，共和党脸色铁青。

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最终通过的《全国劳资关系调整法案》（1934）核心条款：

1。8小时工作制全国推广（矿业、铁路等特殊行业可弹性调整）

2。最低工资标准（但允许企业用“效率奖金”

补充）

3。工人代表参与管理（但人选需经资方审核）

“这不是社会主义，先生们。”

罗斯福签署法案时对记者说，“这是让资本主义活得更久的‘维他命’。”

1936年大选，罗斯福以61%得票率连任，而华尔街的巨头们发现：

-他们的股票涨了

-工人不闹事了

-利润反而更高了

“所以……我们到底在反对什么？”