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第125章 成立工会（第3页）
他们刚才不是聊的挺好的吗？
怎么又要让她离开了？
她不解的问道：“老板，是我又说错什么了吗？您为啥让我不要来了？”
秦枫拍了拍脑袋，说道：“抱歉，是我没有表达清楚。我是说明天你就可以开始休产假了，就不用来了。”
“啊？”
她有些懵了，继续解释道：“老板，我们产假一共就三个月，一般都是临产前的半个月才去休假的。”
“没关系，那个是国家法律的规定。法律规定的是最低标准，而我们不能把最低标准当做最高的要求来做。”
“我们公司以后可以休九个月产假，公司按照正常的工资。至于时间可以自行安排，从产前的什么时候到产后的什么时候。”
她被裁员时，都没有流泪。但是这一刻她真的忍不住了。
眼泪哗哗哗的从眼眶里流出来，根本止不住。
她伸出手去擦拭着，但还是一直留着。
她只好一边流着眼泪，一边笑着说道：“老板，我这个眼泪实在是太激动，太感动了。从工作以来，这是我第一次感觉到公司对孕妇的认可。”
“之前，每一次出去面试的时候。基本上都会问，你有没有男朋友？”
“你有没有结婚？”
“你结婚了，那你什么时候生孩子？”
“你有了一胎，你打算什么时候要二胎？”
“你有孩子，你要照顾家庭，那你怎么去平衡家庭跟工作的关系？”
“这些话我实在是听了太多太多了，今天真的第一次感受到温暖和认同。老板，真是太感谢你了。”
她激动的说着，眼中含着感动看着秦枫。
秦枫也被他盯的有些不好意思了，说道：“你快擦擦眼泪吧。早点去交接工作，交接完早点回去吧。”
她连连点头，拿起桌子上的纸擦了擦，对着秦枫说道：“老板，那你们忙，我先出去了。”
