“听说他们挖了不少人。”
一个做门户网站的朋友说,“从百度挖了两个工程师过去,一个做算法的,一个做前端的。”
贾瀞雯心里一紧:“确定吗?”
“确定。
我认识其中一个人,他跟我说的。
迅搜开价高,比百度多百分之五十。
而且承诺给管理职位。”
聚会结束后,贾瀞雯在车里坐了很长时间。
挖人,而且是挖她的人。
这是她没想到的。
回到家,她立刻打电话给人事经理。
调出最近离职的员工记录。
果然,上个月有两个中级工程师辞职,理由都是“个人展”
。
当时她没多想,现在联系起来,时间对得上。
她拿起手机,想打给陈浩,又放下了。
太晚了,陈浩可能在拍戏。
第二天一早,电话响了。
是陈浩。
“我看到迅搜了。”
他开门见山,“界面确实像。”
贾瀞雯把挖人的事说了。
电话那头安静了一会儿。
“你怎么想?”
陈浩问。
“我想告他们。”
贾瀞雯实话实说,“界面抄袭,还挖人,这是不正当竞争。”
陈浩笑了,笑声很轻。
“瀞雯,我问你,我们能告什么?告界面像?法律上很难界定抄袭。
告挖人?员工有选择工作的自由。”
“可是……”
“竞争是正常的。”
陈浩打断她,“互联网这么大,不可能只有我们一家做搜索。
有人模仿,有人追赶,这恰恰说明我们走对了路。”
贾瀞雯没说话。
她知道陈浩说得对,但心里还是憋着一股气。