等方老板体验完新版本的抖音短视频。
坐在另一侧沙的柳燕拢了拢刘海,轻声问:“方总,你这边还有没有新的想法。”
方源莞尔一笑:“我就不乱指挥了,按你的方案来执行就行,出了事我兜着。”
话是这么说。
柳燕还是有点不放心。
抖音短视频第一次搞这么重要的活动。
这可不是打着噱头,那是实打实的瓜分三亿红包。
这要是出了岔子。
就算方老板力保。
恐怕下面的人也会不服气。
副总裁这个位置多的是人盯着。
好不容易进入了集团第一梯队管理层。
她不想自己的努力一夜之间就付之东流。
权衡了一下利弊后。
柳燕在心里面做了一个决定,看向方老板,说道:“方总,我想今年春节留下来坐镇。”
“没有这个必要吧。”
方源一脸不解:“你娘家不是长沙的?过年不回娘家啊!”
“而且你过年留在公司坐镇,你老公和孩子怎么办。”
“再说,你一个副总都还要留下来加班,传出去还以为我方源剥削员工呢!”
柳燕尴尬一笑:“方总,我是考虑清楚了才跟你申请的。”
方源还是没点头。
不管柳燕是对工作负责任还是个人原因。
一个集团的副总过年要留下来加班。
这种事情方源根本不可能批准。
而且柳燕今年下半年每个月的工作时长基本是拉满的。
他这个方老板心里也有数。
虽说他一向是只看结果不看过程。
问题是柳燕也拿出了不错的成绩。
加上之前董秘老何有提醒过柳燕的婚姻有点小问题。
方源不想把自己手下的一名大将给搞废了。
衡量一个优秀的高级打工人。
能力是一方面。
家庭方面也很重要。
站在他这个老板的角度,能同时兼顾工作和家庭才是真正优秀的高级打工人。
源创集团的几个副总里。
除了眼前这位柳燕。
剩下的基本都能做到兼顾工作和家庭。
再怎么说也不会向柳燕募集气气你的状况一样。
据董秘老何说,柳燕的老公经常要在国内外出差,一个月在家的时间不过一周。
柳燕本人也好不到哪里去。