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第198章 何钰怡 我好像知道太多方老板的秘密了（第2页）

她这个人资总监也是知晓一点点。

双胞胎。

还有现在的小秘书。

好像还有那家未来金融公司的总经理。

最后这个她倒不是很确定。

额。

自己知道的会不会太多了。

何钰怡心里这般想着的时候。

方源已经沏好了茶，给何钰怡倒了一杯茶，随后拿起茶杯抿了一口：“老何，柳燕这人，你觉得怎么样。”

何钰怡愣了一下，完全没想到方老板会给她出这种难题。

评价同级别的同事。

身为一个有着十几年经验的老油条。

何钰怡心里也是大大的无语。

这很方老板。

完全不按套路出牌。

迟疑片刻后，她抿了一口茶，一脸苦笑：“方总，你让我很难办啊！”

方源翘着二郎腿笑道：“这有什么，你本身就是公司的人资总监，有权利评价公司的任何人，包括我这个老板。”

何钰怡默默的在心里吐槽一句：方老板，我谢谢你。

吐槽归吐槽。

既然方老板问起来了。

怎么也要评价一波。

何钰怡想了想说：“从我人资总监的角度出，评价一个员工或者领导，我会把该员工的工作能力和家庭因素结合起来去评判。”

方源又抿了一口茶：“嗯，有啥说啥就是了，这方面你才是专业的。”

有了方老板的提醒，何钰怡声平气和道：“我觉得柳总监的工作能力是毋庸置疑的，只是家庭方面在我看来还是有瑕疵。”

“据我了解，柳总监目前已经结婚五年了，但却没有子女，而且他丈夫的工作常年需要在外面出差，夫妻俩也是聚少离多。”

“女人一到三十多岁，家庭的影响会慢慢被放大，一旦柳总监婚姻关系出现问题，很可能会影响到工作的进度。”

方源有点意外何钰怡的这番话。

正如何钰怡所说的那样。

柳燕本人的工作能力是没什么问题的。

相反还很优秀。

何钰怡评价完便不再多哔哔。

沉默了许久。

方源抬起头摆摆手道：“这个题外话咱们就此略过，你回去后主要任务就是让杨磊和赵培根协调你完成集团化的相关工作”

何钰怡点了点头，心领神会的起身离开。

何钰怡离开后。