很有规矩地,他给三位领导的茶杯里续了热水,还能说些闲话缓和气氛。
秘书长正在看两位副总提交的下半年工作计划,以及重点工程项目的管理规划。
从两人进来得有十多分钟了,这倒是能看得出秘书长工作细致认真负责了。
“要是让我给电子厂提意见,我一定建议他们多在降低噪音上下功夫。”
“你还挺挑剔——”
徐斯年端起茶杯,好笑地说道:“这不比北毛的电风扇强多了?”
“你听咱们的风扇像直升机,那是你没用过毛子的风扇,那才叫真正螺旋桨呢。”
他看向邝玉生说道:“这一晃得有十一二年了,我还记得办公室有台风扇是北毛的工程师留下的。”
“哎呀,用了很久都不坏,我还说呢,坏了就换台新的,就是声音大了一点,一打开全楼层的人都知道杨书记吹风扇了。”
“哈哈哈——”
马宝森觉得这个玩笑好笑,身子一抖一抖的。
邝玉生嘴角带着笑意,抿了一口热茶,也想起以前机关的那些趣事了。
那时候他还是生产管理处的负责人,上面的领导跟走马灯式的换了一茬又一茬。
就是从李学武来红星厂以后,也不知道是中了什么邪,这些年得善终的也就谷维洁一个人,差点特么全军覆没。
“你说,这工业工作会议,跟文化和文艺工作有什么关系?”
徐斯年终究还是提起了学习会议上的内容,有些唠叨地说道:“这不是风马牛?”
邝玉生没有说话,瞅了李学武一眼,继续滋喽着手里的茶水。
“真想否定一段历史,我看纯属是跟自己找别扭,不过是想给翻旧账找借口罢。”
“咳——”
李学武清了清嗓子,将手里的文件放下,端起茶杯问道:“冶金厂今年的产能怎么出了这么多?”
他看向邝玉生问道:“轧钢厂那边什么情况,也是一样嘛?”
“差不多,为此我还过去了一趟。”
邝玉生放下手里的茶杯,直了直身子解释道:“从数据上来看还是正常的,并没有出现大起大落的情况。”
“我们分析了一下,总结出了几点。”
他介绍道:“先就是自集团产业和技术变革以来,设备和技术上的逐渐提升。”
“其次是组织人事变革后,集团生产一线的主要负责人呈现年轻化,更有战斗力,一线工人平均文化水平拉升,技术学习和劳动熟练度直接影响到了产能。”
他缓缓点头,继续介绍道:“最后便是集团在这两年逐渐推广和实施的激励政策,多劳多得在基层职工群众中反馈良好。”
“我来的时候还看了一下上半年的奖金放情况,比较去年同比增加7个百分点。”
“还有安全和风险管控。”